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  • 吉祥彩票平台注册 - 管理培訓 - 咨詢式培訓效果
    培訓效果

    ·  匯能達“咨詢式培訓”效果

       “咨詢式培訓模式有別于傳統的“單一說教式培訓”吉祥彩票平台注册,它是咨詢+培訓的混合模式,其出發點不僅僅在于通過培訓授課,傳授管理知識吉祥彩票平台注册,更重要的是幫助客戶解決實際問題,培訓授課只是過程和方法吉祥彩票平台注册。

     

    ·  匯能達“咨詢式培訓”效果評估

       匯能達咨詢式培訓效果能較好地幫助學員從觀念吉祥彩票平台注册、行為、業績層面得到提升,其效果可以從立體式的評估和驗證。

     

    評估層面

    評估要點

    具體內容

    評估方式

    評估時間

    實施條件

    反應層面

    接受程度

    受訓者對培訓的滿意度

    受訓者對培訓的建議

    問卷、面談、學員參與配合情況

    培訓結束時

    受訓者如實表達意見

    技能層面

    改善程度

    受訓者的知識、技能、態度、習慣等方面有多大程度的提高與改善

    考試、現場演示、討論吉祥彩票平台注册、角色扮演

    培訓結束后半個月

    受訓者配合

    行為層面

    課程適用性

    受訓者是否應用培訓所學于工作

    受訓者的行為有何改進

    績效考核

    下一個考核周期

    贏得受訓者直接上級的配合與支持

    結果層面

    課程體系的完善

    培訓為經濟效益的提高產生多大貢獻

    質量、數量、利潤吉祥彩票平台注册、投資回報率等指標考核

    半年/年度,視數據采集周期而定

    培訓評估數據庫的建立與完善

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